第281章 地方工匠技能認證：分級提升技術水平（第1頁）

瓦窯堡兵工廠的名聲如今是越來越響，不光在部隊里，連帶著周邊十里八鄉的老百姓也都知道了這地方能造槍造炮，是個了不得的“厲害單位”。經常有附近的鐵匠、木匠、甚至是一些心靈手巧的農民，跑到兵工廠外圍轉悠，伸著脖子往里看，眼神里充滿了好奇和向往，偶爾還能看見他們私下里比劃著打鐵、刨木頭的動作。

這天，林烽帶著趙永強在廠區外巡查，正好碰見幾個蹲在墻根曬太陽的老鄉，其中有一個黑黝黝的壯實漢子，手里正拿著一根樹枝，在地上畫著什么復雜的榫卯結構圖。

“老鄉，畫啥呢？”林烽饒有興趣地蹲下身問道。

那漢子嚇了一跳，見是兵工廠的大人物，連忙站起來，有些拘謹地用腳抹掉地上的圖，憨厚地笑了笑：“沒……沒啥，瞎畫著玩呢。俺以前跟爹學過幾年木匠，看你們廠子里進出拉的那些木頭家伙（指炮架），心里癢癢，就瞎琢磨……”

旁邊一個年紀稍大的老鄉插嘴道：“林廠長，您是不知道，咱們這附近，手藝人不少！張村的張鐵匠，打了一輩子鐵，手藝沒得說！李莊的李木匠，雕花刻卯那是一絕！就是……就是沒啥大用場，平時也就修修農具，打打桌椅。”

林烽心里一動。兵工廠發展迅猛，對技術工人的需求與日俱增，光靠內部培養，速度還是有點跟不上。這些散落在民間的能工巧匠，不就是現成的人才庫嗎？但怎么把他們有效地吸納進來，并且確保技術水平符合要求呢？

回到廠里，林烽立刻召集了老張、牛大力、陳工、趙永強等人開會，把自己的想法說了出來。

“同志們，咱們不能光盯著廠里這一畝三分地！民間有高手啊！”林烽有些興奮，“我看咱們可以聯合地方黨組織，搞一個‘地方工匠技能認證’！把那些有手藝、肯鉆研的匠人都發動起來，給他們一個進廠為國效力的機會，也給我們兵工廠補充新鮮血液！”

“技能認證？”牛大力撓撓頭，“咋認證？比誰力氣大？那俺老牛肯定第一！”

老張笑道：“大力，你就知道使蠻力！認證，得看真本事！比如打鐵的火候，木工的精度！”

陳工推了推眼鏡，表示贊同：“這個想法很好，可以建立一個標準化的人才評價和選拔機制。我們可以設定不同的等級，比如初級、中級、高級，對應不同的技能要求和待遇。”

趙永強補充道：“對！認證方式可以結合實操考核和理論測試。實操就考他們最拿手的，比如鐵匠考鍛造一個簡單的槍管雛形或者工具，木匠考加工一個帶榫卯的零件；理論嘛，可以考一些基礎的機械常識、看圖能力，不用太難，但得知道個大概。”

林烽越聽眼睛越亮：“好！就這么辦！咱們制定一個詳細的認證標準和流程。通過認證的工匠，根據等級，可以優先進入兵工廠工作，而且享受對應等級的薪資待遇！要讓大伙兒看到，有手藝、肯學習，就有奔頭！”

方案一經提出，立刻得到了地方黨組織的大力支持。消息像長了翅膀一樣飛遍了周邊村莊。匠人們沸騰了！以前手藝好，也就是混口飯吃，現在居然有機會進兵工廠，還能憑手藝定等級、拿工資？這可是光宗耀祖的大好事！

認證考核的日子定在了一個星期后，地點就在兵工廠外面臨時清理出來的一片空地上。那天，天還沒亮，空地上就烏泱泱地來了上百號人！有滿臉皺紋、手指粗糙的老匠人，也有眼神靈動、躍躍欲試的年輕人。他們帶著自己最趁手的工具，互相打量著，空氣中彌漫著緊張又興奮的氣息。

林烽親自擔任主考官，老張、牛大力、陳工、趙永強以及幾位老師傅擔任評委。考核分區域進行。

鐵匠考核區，爐火熊熊，叮當之聲不絕于耳。考題是：在規定時間內，用提供的材料，鍛造出一根符合基本尺寸要求的“八一式”步槍槍管毛坯（縮小簡化版）。

那位之前蹲在墻根的張鐵匠，果然身手不凡。他赤膊上陣，古銅色的皮膚在爐火映照下閃閃發光，掄起大錘，節奏分明，力道均勻，火星四濺中，一根筆直、均勻的槍管毛坯漸漸成型。

牛大力在一旁看得直點頭，小聲對林烽說：“廠長，這老張有兩下子！你看這火候，這鍛打的紋理，是塊好料！”

而旁邊一個年輕鐵匠，顯然經驗不足，一錘重一錘輕，鍛出來的毛坯有點歪扭，急得滿頭大汗。